Tweede spoor
Tweede spoor richt zich op werk buiten de eigen werkgever.
Wanneer terugkeer bij de eigen werkgever niet mogelijk of onvoldoende kansrijk is, kan passend werk bij een andere werkgever worden onderzocht. Plekkie richt zich momenteel op de interne zoektocht in het eerste spoor.
- Tweede spoor zoekt buiten de eigen werkgever
- De inzet en timing volgen uit het concrete re-integratieproces
- Een traject kan arbeidsmarktoriëntatie en begeleiding omvatten
- Plekkie is geen tweede spoorbureau of externe bemiddelaar
Wat is tweede spoor?
UWV onderscheidt re-integratie bij de eigen werkgever van routes naar werk buiten de organisatie. Die externe zoektocht wordt tweede spoor genoemd.
Mogelijkheden kunnen bestaan uit werk bij een andere werkgever, detachering of andere routes die binnen het re-integratieproces worden onderzocht.
Verschil met eerste spoor
Eerste spoor richt zich op het eigen, aangepaste of andere passende werk bij de huidige werkgever. Tweede spoor kijkt buiten de organisatie.
Welke sporen nodig zijn en hoe zij naast elkaar lopen is maatwerk. Volg hiervoor de actuele regelgeving en de adviezen van de betrokken professionals.
Onderdelen van een traject
Een tweede spoortraject kan onder meer bestaan uit een zoekprofiel, arbeidsmarktoriëntatie, sollicitatieondersteuning, scholing of gesprekken met andere werkgevers. Werkgever en werknemer blijven de voortgang vastleggen.
De grens van Plekkie
Plekkie maakt passend intern werk binnen één organisatie zichtbaar. Het platform biedt geen externe arbeidsbemiddeling, vacaturezoekmachine of zelfstandig tweede spoortraject.
De kenniscontent legt het onderscheid uit zodat bezoekers de productscope niet verwarren met een volledige re-integratiedienst.
Plekkie ondersteunt het zoeken en vergelijken. De medewerker, werkgever en betrokken professionals bepalen samen wat in een concreet traject passend is.
Veelgestelde vragen
Is Plekkie software voor tweede spoor?
Nee. Plekkie richt zich in de huidige scope op intern passend werk bij de eigen werkgever, dus op een onderdeel van het eerste spoor.
Kunnen eerste en tweede spoor tegelijk lopen?
Dat kan in bepaalde situaties, maar de concrete inzet en timing zijn afhankelijk van het dossier en professioneel advies.
Is detachering tweede spoor?
UWV noemt detachering bij een andere werkgever als een mogelijke route naar ander werk buiten de eigen werkgever.
Bronnen
Volgende stap
Zoekt u juist intern passend werk?
Ontdek met een korte demo hoe Plekkie vraag en aanbod binnen één organisatie samenbrengt.
Vrijblijvend kennismaken · reactie binnen twee werkdagen